La importancia de la comunicación interna en organizaciones del tercer sector: caso Enseña Perú

Gutiérrez-Cottle, Carolina-Marcella

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dc.contributor.advisor
dc.contributor.advisor	Domenack-Bracamonte, Wendy	es_PE
dc.contributor.author	Gutiérrez-Cottle, Carolina-Marcella	es_PE
dc.date.accessioned	2017-06-09T17:25:40Z
dc.date.available	2017-06-09T17:25:40Z
dc.date.issued	2017
dc.identifier.citation	Gutiérrez Cottle, C. (2017). La importancia de la comunicación interna en organizaciones del tercer sector : caso Enseña Perú (trabajo de investigación para optar el título profesional de Licenciado en Comunicación). Universidad de Lima.	es
dc.identifier.uri	http://repositorio.ulima.edu.pe/handle/ulima/4013
dc.identifier.uri	http://doi.org/10.26439/ulima.tesis/4013	en
dc.description.abstract	En el Perú, la educación es la principal problemática que atienden las organizaciones sin fines de lucro (Portocarrero & otros, 2001). Enseña Perú es una asociación que trabaja con un modelo internacional, el cual, a través de un programa de liderazgo para profesionales, aspira a que en el año 2032 más niños tengan una educación de calidad. Se tomó como caso de estudio la misma con la finalidad de investigar la comunicación interna y cultura organizacional en el tercer sector. Se buscó identificar las estrategias de comunicación que permitan consolidar la cultura de la organización para generar compromiso en sus colaboradores y obtener resultados deseados. Así, se trabajó con una investigación mixta, involucrando al público interno de Enseña Perú. Como resultado, se halló que la comunicación interna es deficiente, provocando que la cultura organizacional no sea compartida por igual con los colaboradores y que el grado de compromiso de los mismos no sea alto. Esto conlleva a que se tenga menos embajadores de marca y que los puntos de contacto entre el sector privado y la organización no sean fuertes.	es
dc.description.uri	Trabajo de investigación	es
dc.format	application/pdf
dc.language.iso	spa	en
dc.publisher	Universidad de Lima	es_PE
dc.rights	info:eu-repo/semantics/openAccess	en
dc.rights.uri	https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/	en
dc.source	Universidad de Lima	es_PE
dc.source	Repositorio Institucional - Ulima	es_PE
dc.subject	Media and social communication	en
dc.subject	Corporate culture	en
dc.subject	Cultura organizacional	es
dc.subject	Medios y comunicación social	es
dc.subject.classification	Comunicación / Comunicación organizacional	es
dc.title	La importancia de la comunicación interna en organizaciones del tercer sector: caso Enseña Perú	es
dc.type	info:eu-repo/semantics/bachelorThesis	es_PE
thesis.degree.discipline	Comunicación	es_PE
thesis.degree.grantor	Universidad de Lima. Escuela Universitaria de Humanidades. Facultad de Comunicación. Carrera de Comunicación	es_PE
thesis.degree.level	Título Profesional	es_PE
dc.type.other	Tesis	es_PE
thesis.degree.name	Licenciado en Comunicación	es_PE