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  • Análisis de lectura: I Lie? We Lie! Why? Experimental Evidence on a Dishonesty Shift in Groups 
    Noreña-Chávez, Diego-Alonso (Universidad de LimaPerú, 2019)
    Analiza el paper I Lie? We Lie! Why? Experimental Evidence on a Dishonesty Shift in Groups. Se analizaron los antecedentes del problema, el problema de investigación, el propósito de la investigación, la naturaleza del ...
  • Efectos del stress en grupos de trabajo 
    Klein, Stuart (Universidad de Lima, Facultad de Ingeniería IndustrialPerú, 1996)
    El muestreo sobre los efectos del stress realizado en 1.000 grupos de trabajo en 18 de las más grandes empresas manufacturreras de los Estados Unidos de América, arrojó resultados dignos de ser considerados por los industriales.

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